Marca Personal / Branding Personal por Andres Perez Ortega

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Blog pionero de Marca Personal / Branding Personal en español

25 octubre 2008

Innovación y aventuras extraconyugales

Los que me seguís con cierta frecuencia sabéis que una de las cosas que suelo decir aquí es que, en lo que se refiere a las personas, casi todo está inventado. Por mucho término anglosajón que nos saquemos de la manga.

Al mismo tiempo, creo que los seres humanos tenemos cierta tendencia a buscar la novedad, especialmente los que nos movemos por La Red o la Blogosfera. Parece que existe cierta obsesión por estar al día de lo último de lo último o a incorporar a nuestras vidas todo tipo de tendencias, cacharros o gadgets reales o virtuales.

Por otra parte, creo que estamos perdiendo de vista algo aún más importante: Hacer las cosas bien. Se trata de aquello que nos decían en el cole de que antes de hacer algo nuevo, intenta hacer bien lo que ya sabes.

Creo que no podemos pasarnos la vida innovando, inventando cosas nuevas mientras no sepamos hacer bien las que ya tenemos. Pienso que esta es una de las razones por las que se están deteriorando los servicios o incluso por la que se ha producido esta crisis. Siempre hay que ir un paso más adelante, aunque no sepamos si andamos en arenas movedizas.

"Aprendiz de todo, maestro de nada", decían nuestros abuelos. Como profesionales con Marca Personal creo que debemos ser reconocidos por la calidad de nuestro trabajo. No podemos posicionarnos en la mente de nadie si no somos conocidos y reconocidos por ser excelentes en lo que hacemos. Y eso dificilmente lo lograremos si vamos de flor en flor o de twitter en Facebook sin antes ser capaces de mantener una conversación de 140 caracteres en el ascensor con el vecino.

Yo nunca presumiré de haber inventado nada, solo lucharé por ser el mejor profesional posible luchando día a día por intentar ser útil en lo mío. Puede que suene retrógrado, un poco parece lo de "que inventen ellos", pero es que aquí ya ni inventamos ni hacemos bien las cosas, solo las comentamos.

Quizás la obsesión por la innovación es similar al cuarentón que tiene un lío con una jovencita. Puede que se sienta joven durante una temporada, pero al final acabará complicándolo todo y quizás pierda lo más importante, lo que le ha costado años crear.

Quizás la felicidad y el éxito están más cerca de lo que pensamos pero nos cuesta darnos cuenta porque nos pasamos el día buscando donde no debemos.

Etiquetas: cine, estándares

Publicado por Andres, sábado, octubre 25, 2008

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Esta semana he tenido clase con Rubén Turienzo y nos ha recomendado tu web y tu libro. Estoy convencida de que viniendo de él, seguro que no será corporativismo de "formadores".

Respecto a la entrada de hoy decirte que yo me vuelvo loca con tanta herramienta nueva, cuando estaba dominando el xing, ahora resulta que si no estás en facebook o en twitter no eres nadie, como tú muy bien dices. Y otra vez a empezar, perfil, datos, línea de amigos, conocer gente nueva...

¿No podemos parar un poco y saborear lo que ya tenemos controlado?

Felicidades por tu blog, lo leeré con atención.

Publicado por Carmen Rosa : 9:44 AM

Carmen Rosa, descuida, no creo que sea corporativismo de formadores, más bien creo que Rubén y yo buscamos lo mismo por caminos diferentes, conseguir cambiar las cosas a mejor.

Y si, creo que esta locura de herramientas virtuales solo interesa a quienes las crean y quieren dar el pelotazo con ellas.

Publicado por Andres : 10:09 AM

¿Hablando de mi a mis espaldas? jejeje

Buenos días Carmen, estoy convencido de que no te decepcionará el trabajo de Andrés. Pero esto es lo de siempre, tu vivencia es lo que cuenta.

Andrés, a mi me gustan bastante las redes sociales, al menos para dar a conocer de una manera rápida un acto, un estreno, un libro... Es cierto que en ocasiones se tienen decenas (o cientos) de personas con las que luego no se habla, pero en el fondo es como la vida, cuantas personas tenemos en el móvil que luego no hablamos si no de pascuas a ramos.

Estoy de acuerdo en que todo esto es un negocio y que caemos en "hacer rico" a alguien sólo por modas que parecen "obligaciones" y no herramientas que podemos sacar provecho en momentos puntuales.

Como en todo, y teniendo en cuenta la segunda inscripción en el oráculo de Delfos, "nada en exceso"

Un abrazo

Publicado por Rubén Turienzo : 10:58 AM

Si la matemática, es la ciencia de lo exacto, la física de lo posible y la biología de lo viable, el número de cambios menores que ocurren simultáneamente a nuestro alrededor, nos impide hacer un buen trabajo (matemáticas); empujamos con nuestros medios y recursos mas potentes (físicos) y entregamos trabajos deficientes pero eficaces (y sobre todo, viables)
Lo peor es que estamos dispuestos a vender cualquier cosa, incluso las 65 horas a la semana, en cuyo caso, toda la construcción queda en riesgo.
¡Saludos!

Publicado por ALyCie : 11:15 AM

Lo que planteamos, es lo mismo que ocurrio con la "famosa" ISO9000 de calidad, que empezo en 1993 luego la version 2000, luego algunos la TS, luego la 14000, el EFQM.
Pero la mayoria de los que implantaron la 9000 siguen con la misma calidad o peor.
Como les digo a mis clientes: "si no te la exigen tus clientes no la implantes, perderas tiempo y dinero."
Pero existen algunos que necesitan ir generando "nuevas metodologias" para generarse unos elevados nuevos ingresos.
En la gestión y en la innovación también se dan los pelotazos.
Aunque, por suerte, de cuando en cuando alguién crea una metodologia o una técnica nueva que nos hace avanzar y mejorar mucho. Eso si, son minoria.

Publicado por Gian Lluís Ribechini Creus : 12:49 AM

Rubén, tu has dado en el clavo, lo importante es utilizar todos estas estas herramientas para conseguir lo más importante, el contacto humano directo. El problema es que parece que hemos delegado en ellas para evitar el cara a cara. La cantidad frente a la calidad. Las redes sociales virtuales son un medio, no un fin como parece que muchos las plantean.

Alycie, te has olvidado de la más importante ;-) la química, la capacidad de establecer relaciones e intercambios entre personas. Quizás por eso falla todo lo demás.

Gian Lluis, en los tiempos en que hacía auditorías de calidad me he encontrado con fábricas que daban miedo pero que estaban homologadas y también otras excelentes que no tenían la más mínima certificación.
En cuanto a las nuevas metodologías, creo que lo que inventamos ultimamente son más bien nuevas denominaciones, nuevos nombres a viejas herramientas.

Publicado por Andres : 6:32 AM

Sí, vamos... lo del chiste: "Ahora que he aprendido a decir pinícula, se dice flim" :-)

Tienes toda la razón, Andrés, innovar cuando sea necesario, pero sobre todo poner atención en el trabajo diario.

Un abrazo

Publicado por Concha Barbero de Dompablo : 12:28 PM

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