Empleados con Marca Personal, embajadores de marca
14 Julio 2008
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La falta de credibilidad de muchas empresas y la pérdida de eficacia de la publicidad debe obligar a replantearse el papel de los profesionales como embajadores de marca.
Son las personas las que hacen que las empresas funcionen y consigan una buena (o mala reputación). Los responsables deberían pensar en la importancia de tener profesionales con Marca Personal dentro de sus organizaciones.









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Una vez más estamos totalmente en línea. La opinión "de marca" es la mejor publicidad, mejor todavía que una buena opinión. El boca oreja de toda la vida entre personas de confianza. Entramos en el "mercado de la atención" y hay que cambiar el modelo publicitario y de comunicación de las empresas.
El cambio de modelo, o de mentalidad si se prefiere, tiene que ir más allá de bonitos mensajes en donde toda la humanidad se une bajo una marca u otra. Adelante. Tus proyectos también son los nuestros. Lo hemos hecho juntos, y lo hemos hecho bien… etc, etc, se quedan en meras frases vacías. No es publicidad engañosa es publicidad abstracta y sin compromiso. Palabras al viento…
En el mercado de la atención lo importante son las personas y sus opiniones. Los anunciantes empiezan a reparar en que tienen que compartir los valores de sus clientes y consumidores. Para ello, necesariamente, tendrán que comprometerse con esos valores a través de sus acciones. Identificarse con las diferentes audiencias y participar en ellas aportando recursos, información y contenidos de calidad.
En la red todo es información y la publicidad también. Las marcas están a un solo click de distancia, todos sabemos como encontrar la web de una marca o un producto concreto con un buscador. Encontrar el camino es fácil si se tiene intención de recorrerlo. Lo difícil es que te quieran.
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