Julen, teletrabajo y replicantes
Por una de esas coincidencias de la vida (Sincronicidad lo llaman ahora), resultó que el mismo día en que hablaba Julen del teletrabajo iba yo a una reunión y una vez más me quedé alucinado con el panorama al que la mayoría se enfrenta diariamente para ir a su “empleo”. Situación que yo mismo he “sufrido” durante muchos años.
Estuve haciendo algunas fotos que respaldan unas reflexiones parecidas a las de nuestro Consultor Artesano.
Las voy a dejar en forma de preguntas, algo demagógicas y claramente orientadas a una respuesta, pero que le vamos a hacer.
- ¿Cuanto tiempo de tu “unica” vida
inviertestiras a la basura para desplazarte a tu “empleo”? - ¿Cuantos años de tu vida te quedan para dejar de hacer esos desplazamientos? ¿5, 10, 20, 30, n+1?
- ¿Estás haciendo algo para cambiar las cosas? ¿Cuando vas a empezar?
- ¿Quieres seguir siendo un número en una estadística?
- ¿Vas a seguir dejando que te lleven o vas a tomar las riendas de una vez? Y no me refiero a comprarte un coche.
- ¿Crees que dejarás de hacerlo en algún momento? ¿Cuando te jubiles? De hecho ¿Podrás jubilarte? Y algo más, ¿te jubilarás o te “retirarán” a la avanzada edad de cuarentaypocos años con una patada en el culo?
Creo que es el momento de terminar con una película, a la que suelo recurrir, que en su momento me pareció bellísima pero exagerada y que con el tiempo va haciéndose cada día más real. Blade Runner. Puedes sustituir Replicante por Profesional con Marca Blanca (Competente, preparado, pero sustituible, indistinguible y barato).
“A principios del siglo XXI, la Tyrell Corporation desarrolló un nuevo tipo de robot llamado Nexus, un ser virtualmente idéntico al hombre y conocido como Replicante.
Los Replicantes Nexus-6 eran superiores en fuerza y agilidad, y al menos iguales en inteligencia, a los ingenieros de genética que los crearon.
En el espacio exterior, los Replicantes fueron usados como trabajadores esclavos en la arriesgada exploración y colonización de otros planetas.
Después de la sangrienta rebelión de un equipo de combate de Nexus-6 en una colonia sideral, los Replicantes fueron declarados proscritos en la Tierra bajo pena de muerte.
Brigadas de policías especiales, con el nombre de Unidades de Blade Runners, tenían órdenes de tirar a matar al ver a cualquier Replicante invasor.
A esto no se le llamó ejecución, se le llamó retiro.”
Andrés, hay que considerar también un elemento que me da más pánico aún: que nuestras empresas son las que ya han fabricado replicantes. Son replicantes que han estado ocupando puestos de trabajo de una determinada manera durante mucho mucho tiempo. Y ahora, que pueden disponer de una luz diferente de la que les ha alumbrado todos esos años, sencillamente no tienen la retina preparada.
El problema puede estar en que nosotros hemos fabricado los monstruos. Les hemos alimentado, les hemos pagado todos los meses y ahora no es tan fácil.
Es el extraño caso de Antonio Pérez.
Estoy de acuerdo con la primera parte y suscribo al 100% el caso de Antonio Perez (¿Me permites utilizarlo?).
Pero no creo que los hayamos fabricado nosotros. Es más, creo que nosotros somos los replicantes. Aunque algunos estamos tratando de huir de la ejecución porque en algún momento hemos "visto Rayos-C brillar en la oscuridad cerca de la Puerta de Tannhauser".
O como tu dices hemos visto una luz diferente.
Creo que en el fondo de este automatismo hay una ausencia de responsabilidad ("la libertad exige responsabilidad, por eso los hombres la temen tanto". Lo siento, me aprendo las citas que me impactan,pero no recuerdo de quien es…, lo tengo anotado por ahí). Los que pagan se conforman con lo que tienen, evitando toda revolución que implique un cambio en sus propias conductas, y los que cobran prefieren llevar esa existencia aburrida, pero controlada, que no les obligue a modificar su comportamiento. Algunos, unos y otros, se aburren ¡incluso en vacaciones! porque ahí nadie les indica en qué deben gastar (perder) su tiempo. Todos queremos que cambie el mundo, pero no cambiar nosotros.
No soy especialista en estos asuntos que manejáis tan de cerca, pero sí me gusta observar la realidad y comprobar que el mundo empresarial está muy falto de inteligencia emocional, algo que está muy de moda, precisamente por eso, porque hace mucha falta.
Concha
excelente. No sé si veremos chocar jupiter con saturno, pero el hormiguero cada vez empieza a estar más caótico.
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