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La Marca Personal, imparable.

20 Octubre 2005 9 Comments

No es mi intención convertir este blog en una crónica de mis actividades. Sin embargo, quiero compartir con vosotros los avances de este concepto porque creo que la revolución de las personas es algo que tenemos que hacer entre todos. Yo soy el primer sorprendido de la velocidad a la que están ocurriendo las cosas.
En mis últimos cursos y ponencias, he detectado algo muy claro:

O las empresas cambian la forma de tratar a las personas
o las personas cambiarán la forma de tratar a las empresas.
De Izda a Dcha: Raul Piriz, buen amigo y Director General del Gruporhm, Javier Fernandez Aguado, Mariano Villalonga y yo.

Ayer, en el I Congreso Nacional de Coaching tuve la oportunidad de dar mi opinión sobre la forma de cambiar las cosas. Pensé que me tirarían tomates, ya que para algunos, no es políticamente correcta ni ortodoxa, sin embargo, creo que conseguí una gran unanimidad de crítica y público. Porque afortunadamente, la gente no ha perdido el sentido común. En algunos momentos, se produjo el efecto “club de la comedia” en el que la gente te mira, sonríe y dice, “joder, es cierto, lo que dice este tío es la cruda realidad, a mi también me pasa”. Y es que con tanto assesment center, competencias, y demás mandangas, se ha perdido el sentido de la realidad. Y las cosas son mucho más simples.

Compartí tribuna con gente de primer nivel (bueno, al menos ellos no dudan en calificarse así). Reconozco que la intervención de Javier Fernandez Aguado sobre el Coaching Empresarial y la Antropología fue brillante y se le notan “las tablas”. Estuvimos hablando un rato entre su ponencia y la mía. Gran conversador y con una formación abrumadora pero creo que algunas de sus opiniones son, al menos, discutibles. Supongo que es el mal de la altura. Curiosidad: le pregunté si había oido hablar del termino gurusito. Sr. Martinez y Consultor Anónimo dixit
El congreso tuvo bastante nivel ya que otros ponentes fueron Marta Williams, una mujer encantadora y que entendió perfectamente el concepto, posiblemente porque es norteamericana. Mariano Villalonga, Socio de Ges-dirección y coordinador del libro Coaching directivo: Desarrollando el liderazgo.

Yo mismo junto a Leo Ravier y Magda Galvez, responsables de El portal del Coaching. Me hicieron pasar un rato estupendo. Gracias a los dos.

Una cosa más, el curso que tenía previsto para hoy (¿Quien teme al personal branding?) ha cambiado de fecha, 17 Noviembre.

9 Comments »

  • Martínez said:

    Me alegro de que todo vaya bien. A ver si un día tengo oportunidad de escucharte.

  • Consultor Anónimo said:

    Con dos huevos, si señor. "¿Sabes lo que es un gurusito?". Juas!!

    Me alegro de que el tema vaya tan bien. Lo de Meta4… ya te aviso, son muy, muy, muy informales con las cosas que organizan, vamos, que no te extrañe que te lo acaben cancelando indenifidamente.

    Una lástima, porque la charla tenía una pinta fantástica.

  • Andres said:

    Hay momentos en la vida en que uno tiene que decir, ¡pero que c.! (Tom Cruise en Risky Business)

    Pues la respuesta que me dió me la guardo, porque tiene miga. Si algún dia nos vemos, os la contaré.

  • Martínez said:

    Pues tendremos que vernos, que las curiosidades insatisfechas generan meningitis.

  • Telémaco said:

    Andres enhorabuena por tu éxito.
    Debería fastidiarme por aquello de la envidia, pero la verdad es que me alegro de que triunfes, de que tengan exito tus ideas y de que al final gane la batalla el sentido común.

  • oscarm said:

    Así me gusta, ¡sin complejos!
    Ya contarás la respuesta, que tiene que ser divertida.
    ¿Gurusito, gurusito….? Eso es lo que comen los niños pequeños, no?

    Por cierto, ¡enhorabuena!

  • Andres said:

    Espero que esto no sea solo cosa mía. Si fuese así, sería un fracaso. O empezamos a empujar todos, o no vamos a ningún lado.

    Dicen que lo peor que te puede ocurrir es que te quiten el futuro. No estoy dispuesto a permitirlo.

  • Andres said:

    Por cierto, siempre he querido ser como Tom Peters, pero no me imaginaba que lo primero que conseguiría es salir en las fotos con su cara de bollo.

  • Martínez said:

    Hablando de fotos, es curioso que Mariano Villalonga y tú aún mantengáis un aura dorada que parece demostrar vuestra candidez (en la foto superior), mientras Piriz y Fernández Aguado parecen haberla perdido hace tiempo (el aura).

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